Държавен вестник, брой 33 от 19.IV

МИНИСТЕРСКИЯТ СЪВЕТ

ПОСТАНОВИ:

§ 1. В чл. 2 се правят следните изменения:

1. В ал. 1 думите "издръжка - второстепенен разпоредител с бюджет" и запетаята след тях се заменят с "издръжка".

2. Алинея 2 се изменя така:

"(2) Агенцията извършва следните дейности:

1. участва в механизма по координация в областта на политиката на правата на хората с увреждания;

2. създава и поддържа информационна база данни за хората с трайни увреждания;

3. изготвя 6-месечни и годишни отчети за изпълнението на Политиката за правата на хората с увреждания, които предоставя на министъра на труда и социалната политика;

4. води и поддържа Регистър на специализираните предприятия и кооперации на хората с увреждания;

5. води и поддържа Регистър на лицата, които осъществяват дейности по предоставяне на помощни средства, приспособления и съоръжения за хората с увреждания и медицински изделия, които са посочени в списъците по чл. 61, ал. 1 от Закона за хората с увреждания;

6. осъществява контрол на дейностите по предоставяне на помощни средства, приспособления и съоръжения за хората с увреждания и медицински изделия, които са посочени в списъците по чл. 61, ал. 1 от Закона за хората с увреждания;

7. разработва програми и финансира мерки за стимулиране на стопанската инициатива на хората с увреждания и стопанската инициатива в интерес на хората с увреждания;

8. разработва програми и финансира проекти за рехабилитация, социална интеграция и достъпна среда за хората с увреждания;

9. финансира целеви проекти и програми на специализираните предприятия и кооперации на хора с увреждания по чл. 49 от Закона за хората с увреждания;

10. финансира целеви проекти и програми на работодатели по чл. 44, ал. 1 от Закона за хората с увреждания;

11. финансира целеви проекти и програми за започване и развитие на самостоятелна стопанска дейност на хората с увреждания по чл. 46 от Закона за хората с увреждания;

12. финансира целеви проекти и програми за създаване на центрове за защитена заетост по чл. 51 от Закона за хората с увреждания;

13. възстановява средства на работодателите и на специализираните предприятия и кооперации на хората с увреждания за ползване на преференции по чл. 45, ал. 1 и чл. 50, ал. 1 от Закона за хората с увреждания;

14. контролира дейностите съгласно правомощията й, разпоредени в Закона за хората с увреждания;

15. ежегодно определя размера на администрираните от нея средства за финансиране на проектите по програмите на агенцията;

16. участва при изготвянето на проекти на нормативни актове, които са свързани с правата на хората с увреждания, и дава становища по тях;

17. публикува и поддържа на интернет страницата си информация за насоките и достъпа за реализиране на правата на хората с увреждания;

18. при установяване на нарушение на правата на хората с увреждания докладва на компетентните органи за предприемане на действия;

19. изготвя обобщени годишни отчети и анализи за дейността си;

20. извършва и други дейности, които са определени със закон или с акт на Министерския съвет."

§ 2. Член 3 се отменя.

§ 3. В чл. 5 се правят следните изменения и допълнения:

1. В ал. 1:

а) в т. 4 думите "Закона за интеграция на хората с увреждания" се заменят със "Закона за хората с увреждания";

б) в т. 5 думата "интеграцията" се заменя с "пълноправното включване";

в) точка 7 се изменя така:

"7. предлага на министъра на труда и социалната политика за утвърждаване документи съгласно предвидените в закон или в подзаконов нормативен акт правомощия;"

г) в т. 8 думите "чл. 35а, ал. 1 от Закона за интеграция на хората с увреждания" се заменят с "чл. 61, ал. 1 от Закона за хората с увреждания";

д) в т. 9 думата "индивидуални" се заличава;

е) в т. 10 думата "интеграцията" се заменя с "правата";

ж) точка 18 се изменя така:

"18. предявява влезли в сила наказателни постановления за принудително изпълнение на публичен изпълнител при Националната агенция за приходите;".

2. Създава се нова ал. 2:

"(2) Изпълнителният директор на агенцията е второстепенен разпоредител с бюджет към министъра на труда и социалната политика."

3. Досегашните ал. 2 - 4 стават съответно ал. 3 - 5.

§ 4. В чл. 6, ал. 3 след думата "определен" се добавя "със заповед за всеки конкретен случай".

§ 5. Член 9 се изменя така:

"Чл. 9. Дирекция "Административно-правно, финансово и информационно обслужване":

1. води и поддържа информационната система за хората с увреждания по чл. 10, ал. 3, т. 2 от Закона за хората с увреждания;

2. участва в изготвянето на 6-месечни и годишни отчети за изпълнението на Политиката за правата на хората с увреждания;

3. осъществява процесуалното представителство на агенцията пред съдилищата и осигурява с правни средства своевременното събиране на вземания на агенцията;

4. участва в разработването на проекти на нормативни актове, дава становища по проекти на нормативни актове;

5. разработва или контролира законосъобразното изготвяне на административните актове, договорите и други документи, които са свързани с дейността на агенцията;

6. оказва правна помощ на изпълнителния директор и на служителите на агенцията;

7. при установяване на нарушения на правата на хората с увреждания докладва на компетентните органи за предприемане на действия;

8. изготвя сигнали до инспектората на МТСП, полицията и органите на досъдебното производство, когато са налице данни за извършени административни нарушения или престъпления;

9. разработва правилник за вътрешния ред и вътрешните правила за работната заплата;

10. изготвя длъжностното и поименното разписание на длъжностите в администрацията и съответните документи по назначаването, преназначаването и освобождаването на служителите съгласно действащото законодателство;

11. организира и участва в провеждането на конкурси и комисии;

12. образува, води и съхранява служебните и трудовите досиета на служителите и поддържа автоматизирана система за управление на човешките ресурси;

13. организира разработването и актуализирането на длъжностните характеристики на служителите в агенцията;

14. организира обучението и професионалната квалификация на служителите в агенцията;

15. организира и осигурява дейностите по работа с предложенията, сигналите, жалбите и заявленията на граждани и по административното обслужване на физически и юридически лица;

16. организира и осъществява деловодната и архивната дейност, води отчетност и осигурява информация за входящата и изходящата кореспонденция;

17. планира и провежда мероприятия за привеждане на администрацията от мирновременен към извънреден режим на работа в условия на криза от военен характер;

18. подпомага изпълнителния директор при организирането и сътрудничеството с държавни органи, национално представени организации, неправителствени организации и с международни организации и институции в областта на правата на хората с увреждания;

19. организира, координира и контролира дейностите, свързани с публичните изяви на изпълнителния директор, главния секретар и служителите на агенцията и по предоставянето на информация за дейността на агенцията на медиите;

20. разработва методология на счетоводната отчетност и изпълнява финансовата политика на агенцията;

21. отговаря за организацията на счетоводството и отчетността на приходите и разходите по пълна бюджетна класификация и по счетоводни сметки от сметкоплана на бюджетните предприятия;

22. разработва проекта на годишен бюджет на агенцията;

23. подготвя предложения до министъра на труда и социалната политика за необходимите корекции по изпълнението на бюджета на агенцията;

24. съставя месечни, тримесечни и годишни оборотни ведомости и отчети за касовото изпълнение на бюджета на агенцията и изготвя годишния финансов отчет на агенцията;

25. контролира ефективното и законосъобразното разходване на бюджетните средства при спазване на финансовата дисциплина;

26. осъществява дейностите, които са свързани със системата за финансово управление и контрол;

27. отговаря за спазването на нормативните актове при експлоатацията и осигурява поддръжката на собствеността на агенцията, организира извършването на текущи ремонти, поправка на инвентар и съоръжения;

28. организира и осъществява цялостното техническо обслужване на администрацията на агенцията с транспорт, регистрация на моторни превозни средства, застраховане, поддръжка, ремонт и годишни прегледи;

29. отговаря за снабдяването, съхраняването, стопанисването и използването на стоково-материалните ценности;

30. участва в разработването и прави предложения за информационното осигуряване и за изграждането, развитието и експлоатацията на автоматизираната информационна система на агенцията;

31. прави предложения за внедряване на нови автоматизирани информационни и комуникационни технологии в агенцията и оказва техническа и методическа помощ на служителите при експлоатацията на системния и приложния софтуер;

32. осигурява интегрирането на информационните системи на агенцията с информационните системи на други администрации и организира необходимия обмен на информация между агенцията, Министерството на труда и социалната политика и външни организации;

33. организира изготвянето и поддържането на страницата на агенцията в интернет, разработва, внедрява и осигурява предоставянето на интернет услуги за клиентите на агенцията;

34. създава и администрира локалната компютърна мрежа в седалището на агенцията и осигурява защитата на информацията от нерегламентиран достъп;

35. води Регистър на лицата, които осъществяват дейности по предоставяне на помощни средства, приспособления и съоръжения за хората с увреждания и медицински изделия, които са посочени в списъците по чл. 61, ал. 1 от Закона за хората с увреждания;

36. организира дейностите, които са свързани с процедурите по Закона за обществените поръчки;

37. отговаря за дейностите, които са свързани с предоставянето на достъп до обществена информация;

38. отговаря за дейностите, които са свързани с предотвратяването на корупцията и конфликта на интереси;

39. отговаря за дейностите, които са свързани със защитата на личните данни;

40. изпълнява и други функции, възложени със закон или с друг нормативен акт."

§ 6. В чл. 10 думите "Интеграция на хората с увреждания" се заменят с "Пълноправно включване на хората с увреждания".

§ 7. Член 11 се изменя така:

"Чл. 11. Дирекция "Пълноправно включване на хората с увреждания":

1. води и поддържа Регистър на специализираните предприятия и кооперации на хората с увреждания;

2. възстановява средства на работодателите и на специализираните предприятия и кооперации на хората с увреждания за ползване на преференции по чл. 45, ал. 1 и чл. 50, ал. 1 от Закона за хората с увреждания;

3. провежда и реализира конкурси за финансиране на проекти по следните програми:

а) Национална програма за заетост на хората с увреждания за финансиране на дейности за осигуряване на достъп, приспособяване и/или оборудване на работни места за лица с трайни увреждания, квалификация и преквалификация, съответно обучение за професионално и служебно развитие по чл. 44, ал. 1 от Закона за хората с увреждания;

б) Програма за започване и развитие на самостоятелна стопанска дейност от хора с увреждания по чл. 46 от Закона за хората с увреждания;

в) Програма за отпускане на средства по целеви проекти, предоставени за финансиране на специализирани предприятия и кооперации за хората с увреждания по чл. 49 от Закона за хората с увреждания;

г) Програма за финансиране създаването на центрове за защитена заетост по чл. 51 от Закона за хората с увреждания;

д) Програма за финансиране на проекти за рехабилитация и интеграция на хората с увреждания по чл. 10, ал. 3, т. 8 от Закона за хората с увреждания;

е) Програма за изграждане на достъпна среда за хората с увреждания в културни, исторически и спортни обекти по чл. 10, ал. 3, т. 8 от Закона за хората с увреждания;

4. участва в комисиите за оценка на проектите по т. 3;

5. разработва и актуализира методики за финансиране на проекти по програмите по т. 3;

6. участва в планирането на бюджетните средства за реализиране на проектите по програмите по т. 3;

7. изготвя ежегоден отчет-анализ за предоставените финансови средства по програмите на агенцията;

8. изготвя справки за дейността си;

9. изготвя 6-месечни и годишни отчети за правата на хората с увреждания;

10. осъществява сътрудничество с областните и с общинските администрации, неправителствените организации и с други юридически лица при осъществяването на Политиката в областта на пълноправното включване на хората с увреждания;

11. предоставя консултации и подготвя отговори по постъпили предложения, жалби и сигнали на физически и юридически лица;

12. участва при изготвянето на проекти на нормативни актове, които са свързани с правата на хората с увреждания, съгласно чл. 10, ал. 3, т. 9 от Закона за хората с увреждания;

13. извършва анализ и оценка на прилагането на нормативните актове в областта на пълноправното включване на хората с увреждания;

14. изготвя писма с искане за предоставяне на информация във връзка с облекчаване на административната тежест на бизнеса;

15. подготвя информация за публикуване на интернет страницата на агенцията с насоките и достъпа за реализиране на правата на хората с увреждания;

16. извършва дейности по уведомяване на компетентните органи за предприемане на действия при установяване нарушение на правата на хората с увреждания;

17. осъществява мониторинг и контрол съгласно правомощията, които са разписани в Закона за хората с увреждания, както следва:

а) изпълнението на договорните задължения по проекти и програми;

б) на дейностите по предоставяне на помощни средства, приспособления и съоръжения за хората с увреждания и медицински изделия, които са посочени в списъците по чл. 61, ал. 1 от Закона за хората с увреждания;

в) относно използване на възстановените средства от работодатели и специализирани предприятия и кооперации на хората с увреждания по чл. 45, ал. 1 и чл. 50, ал. 1 от Закона за хората с увреждания;

г) за спазване изискванията, на които трябва да отговарят специализираните предприятия и кооперации на хората с увреждания по чл. 48 от Закона за хората с увреждания;

18. организира издаването и връчването на актове за установяване на административни нарушения съгласно разписаните в Закона за хората с увреждания правомощия;

19. изпълнява и други функции, възложени със закон или с друг нормативен акт."

§ 8. В чл. 12 се правят следните изменения и допълнения:

1. Създава се нова ал. 1:

"(1) Работното време на служителите в агенцията е 8 часа дневно и 40 часа седмично при 5-дневна работна седмица."

2. Досегашната ал. 1 става ал. 2 и в нея числото "7,30" се заменя с "8,00".

3. Досегашната ал. 2 става ал. 3.

4. Досегашната ал. 3 става ал. 4 и в нея думите "ал. 1 и 2" се заменят с "ал. 2 и 3".

5. Създава се ал. 5:

"(5) Критериите за определяне на служителите с работно време с променливи граници, както и условията и редът за изпълнението на техните задължения се уреждат с вътрешни правила."

§ 9. Създават се чл. 12а и 12б:

"Чл. 12а. (1) Директорите на дирекции планират, организират, координират, контролират, отчитат и носят отговорност за дейността и изпълнението на задачите в съответствие с функционалните характеристики на дирекциите.

(2) Директорите изпълняват и други задачи, възложени им от изпълнителния директор и от главния секретар на агенцията.

Чл. 12б. Служителите, работещи в агенцията, изпълняват и други задачи, възложени им от изпълнителния директор на агенцията."

§ 10. В чл. 13, ал. 1 след думата "Документите" се добавя "заявленията" и се поставя запетая.

§ 11. В чл. 14, ал. 2 накрая се добавя "към главния секретар".

§ 12. Член 15 се отменя.

§ 13. В чл. 16 думите "молбите и жалбите" се заменят със "заявленията, жалбите и писмата".

§ 14. Член 17 се отменя.

§ 15. В приложението към чл. 7, ал. 2 се правят следните изменения:

1. В наименованието числото "24" се заменя с "26".

2. На ред "Специализирана администрация" числото "14" се заменя с "16".

3. Ред "дирекция "Интеграция на хората с увреждания" 14" се заменя с "дирекция "Пълноправно включване на хората с увреждания" 16".

§ 16. В параграф единствен на заключителната разпоредба думите "чл. 7, ал. 4 от Закона за интеграция на хората с увреждания" се заменят с "чл. 10, ал. 4 от Закона за хората с увреждания".